Transparenz. Verantwortung. Nachweise.
IMPACT REPORT GREEN SHIRTS
UNSERE STANDARDS IM ΓBERBLICK
Auf dieser Seite zeigen wir, welche Standards und Nachweise es bei GREEN SHIRTS gibt: zu Materialien, Veredelung, Verpackung und Arbeitsbedingungen, zu unserem Verhaltenskodex und zu den Marken in unserem Sortiment. Wo etwas noch nicht vollstΓ€ndig umgesetzt ist, sagen wir das.
Environment
Verpackung aus recycelten Materialien, Baumpflanzung und GOTS-Zertifizierungen in der Veredelung.
Social Responsibility
Unser Verhaltenskodex fΓΌr Produktionspartner auf Basis der ILO-Kernarbeitsnormen.
Governance
Verhaltenskodex, Antikorruptions-Richtlinie und Beschwerdemechanismus.
π± Unsere Haltung & Marken-Compliance
Bei der Auswahl unserer Marken achten wir auf Angaben zu Materialien, Zertifizierungen und Produktion. Die folgenden Profile fassen die wichtigsten Angaben der Marken zusammen. Welche Zertifikate fΓΌr einen einzelnen Artikel vorliegen, steht am jeweiligen Produkt.
UNSERE PARTNER-BRANDS
RECOLUTION*
β Streetwear-Marke aus Hamburg.
β Materialien u. a. Bio-Baumwolle, TENCELβ’ und LENZINGβ’ ECOVEROβ’.
β Laut Marke sind viele Styles GOTS-zertifiziert, recycelte Materialien teilweise GRS-zertifiziert. Einige Produkte tragen das Label PETA-Approved Vegan.
β Laut Marke werden rund 95 % der Produkte in Europa gefertigt.
SAINT BASICS*
β NiederlΓ€ndische Marke fΓΌr UnterwΓ€sche und Basics.
β Materialien u. a. Bio-Baumwolle und TENCELβ’ Lyocell.
β Laut Marke Produktion in Portugal. Einzelne Produkte sind GOTS- bzw. OEKO-TEX-zertifiziert.
β Laut Marke vegan, mit dem Label PETA-Approved Vegan.
MELA*
β Marke fΓΌr Kleidung aus Bio-Baumwolle.
β Laut Marke ist das gesamte Sortiment nach Fairtrade Cotton, GOTS und GrΓΌner Knopf zertifiziert.
β Laut Marke werden keine Kunst- und Mischfasern verwendet.
β Die Produktion findet vom Baumwollanbau bis zur NΓ€herei grΓΆΓtenteils in Indien statt.
Tentree*
β Laut Marke werden fΓΌr jedes verkaufte Produkt zehn BΓ€ume gepflanzt.
β Die Marke verΓΆffentlicht jΓ€hrlich einen Impact Report.
β tentree ist B Corp-zertifiziert.
Organic Basics*
β Basics-Marke aus Kopenhagen.
β Laut Marke werden Γkobilanzen (Life Cycle Assessments) fΓΌr einzelne Produkte verΓΆffentlicht.
β B Corp-zertifiziert und Mitglied bei 1% for the Planet.
β Laut Impact Report 2025 stammten 84 % der VerkΓ€ufe aus GOTS-, GRS-, OCS- oder RWS-zertifizierten Produkten.
Living Crafts*
β Textilmarke, gegrΓΌndet 1985.
β Materialien u. a. Bio-Baumwolle, Leinen, Wolle und TENCELβ’.
β Laut Marke seit 2009 GOTS-zertifiziert, seit 2025 zusΓ€tzlich mit RWS- und GRS-Zertifizierungen.
bleed / picea*
β UrsprΓΌnglich eine Street- und Sportswear-Marke mit Fokus auf vegane Materialien.
β Die Marke tritt heute als picea auf und produziert laut eigener Angabe erst nach Bestellung (βManufactured on Demandβ).
Beflamboyant*
β Marke fΓΌr vegane, minimalistische Schuhe.
β Laut Marke aus 100 % veganen Materialien, mit dem Label PETA-Approved Vegan.
People Tree*
β Modemarke, die nach eigenen Angaben seit 1991 auf Fair-Trade-Partnerschaften setzt.
β Laut Marke mit dem Ziel, benachteiligten Produzent:innen Marktzugang zu verschaffen.
β Die Marke befindet sich laut eigener Website aktuell in einer Neuausrichtung.
Besonnen*
β Berliner Label fΓΌr Yoga- und Alltagsmode.
β Capsule-Wardrobe-Prinzip: minimalistische, kombinierbare und multifunktionale Teile.
β Die GrΓΌnderin Annett Borg war in der Fashion-Revolution-Bewegung aktiv.
HempAge*
β Marke fΓΌr Bekleidung aus Hanf und Bio-Baumwolle.
β Mitglied u. a. bei FAIR BAND, Weltladendachverband und ARGE WeltlΓ€den Γsterreich.
β Laut Marke mit OCS-zertifizierten Produkten.
*fΓΌr den Inhalt der Webseite und deren PrΓΌfung sind unsere Partner*innen verantwortlich
UMWELTMANAGEMENT:
MaΓnahmen in der Praxis
Auszug unserer UmweltschutzmaΓnahmen:
β Veredelung in Deutschland: Ein GroΓteil unserer Druck- und Stickpartner ist GOTS-zertifiziert, weitere befinden sich im Zertifizierungsprozess.
β Verpackung (nur B2C): Unsere Versandverpackungen bestehen aus recyceltem Graspapier oder recycelten Kartonagen. Kartonagen unserer Lieferanten verwenden wir fΓΌr den Weiterversand wieder.
β Baumpflanzung (nur B2C): Γber die Initiative Plant-for-the-Planet pflanzen wir mindestens 500 BΓ€ume pro Jahr. ZusΓ€tzlich pflanzen wir fΓΌr jede Bestellung im Onlineshop einen Baum.
β Anforderungen aus GOTS: GOTS-zertifizierte Verarbeitungsbetriebe mΓΌssen eine schriftliche Umweltpolitik vorweisen, die Abluft, Abwasser sowie den Umgang mit AbfΓ€llen und KlΓ€rschlamm regelt. Nassveredlungsbetriebe mΓΌssen pH-Wert, Temperatur und Sedimentmenge ihres Abwassers kontinuierlich ΓΌberwachen.
SOCIAL RESPONSIBILITY:
Menschenrechte & Arbeitsbedingungen
Auszug aus unserem Verhaltenskodex fΓΌr Produktionspartner:
β Grundlage: Der Kodex basiert auf den Kernarbeitsnormen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO), den UN-Leitprinzipien fΓΌr Wirtschaft und Menschenrechte (UNGPs) und den OECD-LeitsΓ€tzen. Bisher haben ihn noch nicht alle Produktionspartner unterzeichnet.
β Freiwillige BeschΓ€ftigung: Jede Form von Zwangsarbeit, Schuldknechtschaft, Menschenhandel oder Sklavenarbeit ist strikt verboten. Mitarbeiter behalten ihre Ausweispapiere und mΓΌssen keine Kautionen hinterlegen.
β Vereinigungsfreiheit: Alle BeschΓ€ftigten haben das uneingeschrΓ€nkte Recht, Gewerkschaften zu grΓΌnden oder ihnen beizutreten und kollektive Tarifverhandlungen zu fΓΌhren.
β Verbot von Kinderarbeit: Die BeschΓ€ftigung von Kindern ist verboten. Jugendliche unter 18 Jahren dΓΌrfen keine Nachtarbeit oder gefΓ€hrliche TΓ€tigkeiten ausfΓΌhren und sind auf maximal 8 Arbeitsstunden pro Tag beschrΓ€nkt.
β Diskriminierungsverbot & Schutz vor Misshandlung: Wir dulden keinerlei Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Das Arbeitsumfeld muss nachweislich frei von Mobbing, Gewalt und sexueller BelΓ€stigung sein.
β Sichere ArbeitsplΓ€tze: Betriebe mΓΌssen kostenlose persΓΆnliche SchutzausrΓΌstung bereitstellen, SicherheitsdatenblΓ€tter fΓΌr Chemikalien fΓΌhren und saubere SanitΓ€ranlagen sowie kostenloses Trinkwasser garantieren.
GOVERNANCE:
Transparenz, Ethik und Verantwortung
Auszug aus unserem Code of Conduct:
β Ethische GeschΓ€ftspraktiken: Green Shirts etabliert einen verbindlichen Verhaltenskodex (Code of Conduct) zur KorruptionsprΓ€vention und fΓΌr faire Wettbewerbsbedingungen entlang der Lieferkette. Absprachen mit Wettbewerbern ΓΌber Preise, Konditionen oder Liefergebiete sind strikt untersagt.
β Anti-Korruptions-Richtlinie: Jegliche GewΓ€hrung oder Annahme unzulΓ€ssiger privater Vorteile, Gelder oder Sachwerte ist verboten. Vorteile an AmtstrΓ€ger und Beamte sind unabhΓ€ngig vom Wert untersagt.
β GeldwΓ€sche & Steuern: Green Shirts duldet keine GeldwΓ€sche. Alle SteuererklΓ€rungen, Zollanmeldungen und AuΓenwirtschaftsdaten werden gesetzeskonform und wahrheitsgemÀà deklariert.
β Beschwerdemechanismus & Whistleblowing: Meldungen sind weitgehend anonym mΓΆglich ΓΌber unseren Kontakt. Personen, die potenzielle VerstΓΆΓe melden, sind vor DisziplinarmaΓnahmen, Entlassungen oder Diskriminierung geschΓΌtzt.
π± ESG Kennzahlen im Fokus
Veredlung π§΅
100 % Veredelung in Deutschland*
*Ein GroΓteil der Veredelungspartner ist GOTS-zertifiziert.
Baumpflanzungπ²
Mindestens 500 BΓ€ume pro Jahr plus 1 Baum pro Online-Bestellung ΓΌber Plant-for-the-Planet.
Finanzwesen π³
Unsere BankgeschΓ€fte wickeln wir ΓΌber die GLS Gemeinschaftsbank ab.
π― Ziele & Roadmap
Wir arbeiten daran, unser Monitoring entlang der Lieferkette zu verbessern und systematisch auszuweiten.
NΓ€chste operative Schritte:
1. Wir prΓΌfen die Voraussetzungen fΓΌr eine mΓΆgliche Zertifizierung mit dem GrΓΌnen Knopf und als B Corp.
