GEMEINSAM ZUKUNFT TRAGEN
Jobs
Über uns
GREEN SHIRTS steht seit über 10 Jahren für faire und nachhaltige Mode. Wir entwickeln zeitlose Essentials aus Bio- und Recyclingmaterialien und verbinden Design mit Verantwortung. Unser Ziel: Mode, die Menschen begeistert und den Planeten schützt.
Dabei arbeiten wir sowohl im B2C-Bereich mit unserer eigenen Marke als auch im B2B-Bereich mit maßgeschneiderten Merch- und Textillösungen für Unternehmen, Vereine und Organisationen.
Bei uns arbeitest du in einem kreativen Team, das Innovation lebt, Verantwortung übernimmt und gemeinsam eine nachhaltige Zukunft gestaltet.
Better together
Bei uns arbeitest du in einem offenen, kollaborativen Umfeld mit flachen Hierarchien. Monatliche Team-Lunches, das jährliche "GREEN SHIRTS FEAST" und regelmäßige Teamaktivitäten wie gemeinsames Kochen stärken den Zusammenhalt!
Health is Wealth
Gesundheit ist uns wichtig. Deshalb versorgen wir dich im Büro mit gesunden Snacks, damit du während des Arbeitstags immer mit Energie versorgt bist. Wir glauben, dass eine gesunde Ernährung und Wohlbefinden die Grundlage für produktives Arbeiten sind.
Be Green, Be Conscious
Bei uns beginnst du deine Reise mit nachhaltigen Onboarding-Geschenken, wie zum Beispiel einem umweltfreundlichen Ladekabel oder anderen praktischen, grünen Accessoires. So startest du bei GREEN SHIRTS nicht nur beruflich, sondern auch bewusst und nachhaltig.
Time is Green
Wir wissen, dass Zeit kostbar ist. Deshalb bieten wir dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. So kannst du deinen Arbeitstag optimal gestalten und eine ausgewogene Balance zwischen Berufs- und Privatleben finden – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Create your Future
Deine berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir bieten dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du dein Wissen und deine Fähigkeiten ausbauen kannst. So gestaltest du aktiv deine Zukunft und bringst dich und deine Karriere auf das nächste Level.
Pimp your Wardrobe
Als Mitarbeiter*in bei GREEN SHIRTS erhältst du Rabatte auf unsere Kollektionen und kostenlose Muster der neuesten Designs – so kannst du deine Garderobe mit nachhaltigen, trendigen Kleidungsstücken aufstocken und unsere Produkte aus erster Hand erleben.
Über uns:
Wir sind ein innovatives und wachsendes Unternehmen, das sich seit mehr als einem Jahrzehnt auf die nachhaltige Produktion hochwertiger und fair gehandelter Textilien und Produkte spezialisiert hat – sowohl im B2B- als auch im B2C-Bereich. Unsere Kundenliste umfasst namhafte Unternehmen wie Maersk, RTL, Telekom, BNP Paribas, SBB, Bitpanda, UNESCO sowie zahlreiche Universitäten, öffentliche Einrichtungen und NGOs. Als Early Mover in diesem Bereich haben wir uns erfolgreich etabliert und streben nun das nächste Wachstumskapitel an.
Deine Rolle:
Wir suchen eine/n engagierte/n Mitgründer/in (Co-Founder), die/der entweder als Head of Product & IT Development die strategische und operative Weiterentwicklung unserer digitalen Plattformen verantwortet. Du wirst maßgeblich dazu beitragen, unsere Vision weiterzuentwickeln, innovative Lösungen für unsere Kunden zu schaffen und das Unternehmen auf die nächste Stufe zu heben. Dabei liegt dein Schwerpunkt auf der Produktentwicklung, der Optimierung unserer digitalen Services sowie der Leitung des IT-Teams.
Deine Aufgaben:
Schwerpunkte:
1. Head of Product Development & IT:
- Konzeption, Entwicklung und Optimierung unserer digitalen B2B-Plattform und des B2C-Onlineshops, inklusive Mitgestaltung von innovativem PIM Management System.
- Leitung der Frontend- und IT-Entwicklung mit Fokus auf UX, Skalierbarkeit und Conversion-Optimierung.
- Koordination von IT-Projekten und enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, UX-Designern und externen Dienstleistern.
- Durchführung und Steuerung von Nutzerforschung, Analysen und datengetriebener Optimierung.
- Integration neuer Technologien zur Verbesserung der Customer Journey und Automatisierung von Prozessen.
2. Co-Geschäftsführertätigkeiten & strategische Verantwortung:
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Gesellschaftern zur Umsetzung der Unternehmensstrategie.
- Entwicklung und Umsetzung der nächsten mehrjährigen Geschäftspläne ab 2025.
- Leitung und Skalierung des Teams mit Fokus auf digitale Produkt- und IT-Entwicklung.
- Optimierung von Geschäftsprozessen durch Automatisierung und Digitalisierung.
- Standortentwicklung und Teamaufbau in München.
Optionale Verantwortungsbereiche (je nach Erfahrung und Interesse):
1. Data Analytics & Performance Marketing:
- Entwicklung von Quantitative Business Intelligence and Customer Validation Prozesse
- Teilhabe an Customer Journey Evaluation, UX-Optimierung
- Entwicklung und Umsetzung digitaler Marketingstrategien.
- Performance-Tracking und kontinuierliche Optimierung von Kampagnen.
- Entwicklung von Quantitative Business Intelligence and Customer Validation Prozesse
- Ausbau von ESG- und/oder anderen nachhaltigkeitsorientierten Ressourcenverbrauchsberichtssystemen.
Dein Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer führenden Position in einem Startup oder als Founder Associate mit Fokus auf Management, Projektleitung und Teamführung.
- Nachweisbare Erfolge in der Leitung von digitalen Produktentwicklungs- oder IT-Projekten.
- Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von E-Commerce- oder B2B-Service-Plattformen.
- Idealerweise Erfahrung mit UX-Design, Web-Technologien und agilen Methoden.
- Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Entwicklern und Stakeholdern sowie ein gutes Gespür für Markttrends.
- Unternehmerisches Mindset mit hoher Eigeninitiative, kreativen Ideen und einer datengetriebenen Arbeitsweise.
- Von Vorteil: Erfahrung mit Startup-Finanzierungsprozessen, Skalierung von Teams oder internationaler Geschäftsentwicklung.
- Interesse an nachhaltigen Produkt-Entwicklung bzw. Aufbau von nachhaltigen Stakeholder-Prozessen für einen bessere Welt.
Was wir bieten:
- Eine essenzielle Rolle in der Weiterentwicklung und Skalierung des Unternehmens.
- Große Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit internationaler Perspektive.
- Flexible Home-Office- und Remote-Work-Optionen.
- Attraktive Sozialleistungen und moderne Arbeitsbedingungen.
- Möglichkeit auf Firmenanteile oder Gewinnbeteiligung.
Rahmenbedingungen:
- Arbeitszeit: 30-40+ Stunden pro Woche.
- Start: flexibel in den nächsten 1-3 Monaten.
- Gehalt: 50-70k, abhängig von Qualifikation und Stundenumfang, plus Beteiligungsoptionen.
- Standort: bevorzugt Süddeutschland (München).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen an: jobs@green-shirts.com
Über uns:
Wir sind ein innovatives und wachsendes Unternehmen, das sich seit mehr als einem Jahrzehnt auf die nachhaltige Produktion hochwertiger und fair gehandelter Textilien und Produkte spezialisiert hat – sowohl im B2B- als auch im B2C-Bereich. Unsere Kundenliste umfasst namhafte Unternehmen wie Maersk, RTL, Telekom, BNP Paribas, SBB, Bitpanda, UNESCO sowie zahlreiche Universitäten, öffentliche Einrichtungen und NGOs. Als Early Mover in diesem Bereich haben wir uns erfolgreich etabliert und streben nun das nächste Wachstumskapitel an.
Deine Rolle:
Wir suchen eine/n engagierte/n Mitgründer/in (Co-Founder), die/der entweder als Head of Marketing, Branding, Communication die strategische und operative Weiterentwicklung unserer digitalen Plattformen verantwortet. Du wirst maßgeblich dazu beitragen, unsere Vision weiterzuentwickeln, innovative Lösungen für unsere Kunden zu schaffen und das Unternehmen auf die nächste Stufe zu heben. Dabei liegt dein Schwerpunkt auf der Produktentwicklung, der Optimierung unserer digitalen Services sowie der Leitung des IT-Teams.
Deine Aufgaben:
Schwerpunkte:
1. Head of Marketing, Branding & Communication:
- Entwicklung und Umsetzung digitaler Marketingstrategien.
- Optimierung von Online-Marketing-Kanälen (SEO, Paid Ads, E-Mail-Marketing, Content-Strategie etc.).
- Performance-Tracking und kontinuierliche Optimierung von Kampagnen.
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen visuellen Identität.
- Steuerung von Design- und Branding-Prozessen sowie Styleguides.
- Styleguides: Erstellung von Styleguides und Designrichtlinien zur Sicherstellung der visuellen Einheitlichkeit.
- Konzeption und Durchführung von Photoshootings
- Verwaltung externer Ressourcen wie Fotografen, Grafiker, Illustratoren und Designagenturen.
2. Co-Geschäftsführertätigkeiten & strategische Verantwortung:
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Gesellschaftern zur Umsetzung der Unternehmensstrategie.
- Entwicklung und Umsetzung der nächsten mehrjährigen Geschäftspläne ab 2025.
- Leitung und Skalierung des Teams mit Fokus auf digitale Produkt- und IT-Entwicklung.
- Optimierung von Geschäftsprozessen durch Automatisierung und Digitalisierung.
- Standortentwicklung und Teamaufbau in München.
Optionale Verantwortungsbereiche (je nach Erfahrung und Interesse):
1. Textil- und Produktentwicklung & Supply Chain:
- Design und Entwicklung nachhaltiger Textilprodukte.
- Koordination der Produktion und Materialbeschaffung.
- Umsetzung von Nachhaltigkeitskriterien in der Lieferkette.
2. Unterstützung und Ausbau von Vertriebslösungen:
- B2B Business Development
- Sales Prozesse optimieren
- Optimierung von Logistik und PIM Management System
Dein Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer führenden Position in einem Startup oder als Founder Associate mit Fokus auf Management, Projektleitung und Teamführung.
- Nachweisbare Erfolge in der Leitung von digitalen Produktentwicklungs- oder IT-Projekten.
- Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von E-Commerce- oder B2B-Service-Plattformen.
- Idealerweise Erfahrung mit UX-Design, Web-Technologien und agilen Methoden.
- Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Entwicklern und Stakeholdern sowie ein gutes Gespür für Markttrends.
- Unternehmerisches Mindset mit hoher Eigeninitiative, kreativen Ideen und einer datengetriebenen Arbeitsweise.
- Von Vorteil: Erfahrung mit Startup-Finanzierungsprozessen, Skalierung von Teams oder internationaler Geschäftsentwicklung.
- Interesse an nachhaltigen Produkt-Entwicklung bzw. Aufbau von nachhaltigen Stakeholder-Prozessen für einen bessere Welt.
Was wir bieten:
- Eine essenzielle Rolle in der Weiterentwicklung und Skalierung des Unternehmens.
- Große Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld mit internationaler Perspektive.
- Flexible Home-Office- und Remote-Work-Optionen.
- Attraktive Sozialleistungen und moderne Arbeitsbedingungen.
- Möglichkeit auf Firmenanteile oder Gewinnbeteiligung.
Rahmenbedingungen:
- Arbeitszeit: 30-40+ Stunden pro Woche.
- Start: flexibel in den nächsten 1-3 Monaten.
- Gehalt: 50-70k, abhängig von Qualifikation und Stundenumfang, plus Beteiligungsoptionen.
- Standort: bevorzugt Süddeutschland (München).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen an: jobs@green-shirts.com
Jetzt bewerben – schnell und einfach
Einfach und unkompliziert – sende deine Bewerbungsunterlagen an jobs@green-shirts.com.
Wir prüfen deine Bewerbung
Wir nehmen uns Zeit für deine Bewerbung! Als Mensch stehst du bei uns an erster Stelle, deshalb wird jede Bewerbung sorgfältig von uns geprüft.
Wir wollen dich kennenlernen
Dein erstes Gespräch mit uns wird online stattfinden. Bei uns wird per Du kommuniziert – eine Praxis, die Teil unserer Unternehmenskultur ist.
Nächster Halt: Zweites Kennenlernen
Wenn das erste Kennenlernen von einem angenehmen Austausch und einer guten Zusammenarbeit geprägt war, freuen wir uns, dich zu einem zweiten Gespräch einzuladen.
Dein Blick in unser starkes Team
Lerne deine möglichen zukünftigen Kolleg*innen und Teammitglieder kennen, mit denen du in Zukunft zusammenarbeiten wirst.
Könnte das der perfekte Match sein?
Der Beginn deiner vielversprechenden Zukunft bei GREEN SHIRTS startet genau jetzt – wir freuen uns auf dich!
Initiativbewerbung
Du möchtest Teil unseres nachhaltigen Teams werden, siehst aber gerade keine passende Stelle? Kein Problem!
Wir sind immer auf der Suche nach kreativen, engagierten und umweltbewussten Menschen wie dir, die unser Unternehmen bereichern möchten.
Dein Engagement könnte den Unterschied machen – auch ohne Ausschreibung.
Schick uns deine Bewerbung und werde Teil unserer grünen Zukunft!
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören.
BE YOUR OWN SUSTAINABLE ECO FRIENDLY BRAND
Endecke deine Merchandising-Produkte für dein Unternehmen - oder gründe mit uns deine eigene nachhaltige Marke.
Seit mehr als 10 Jahren widmen wir uns der Fertigung hochwertiger Textilien für Unternehmen, Teams und Creator:innen– nachhaltig und fair produziert. Bei GREEN SHIRTS wählen wir die besten Produkte und feinsten Bio-Materialien aus Deutschland und ganz Europa aus – von hochwertigen Alltags-Essentials bis hin zu maßgeschneiderter Premium-Mode. – alles aus einer Hand, ab kleinen Mengen.
